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杨志伟自述：成都万达项目经验分享

【海天咨询2016财年获奖员工系列报道之总裁特别奖与优秀项目经理奖（2）】 如今有一个说法叫，逃离舒适区，即为你在精神安逸的时候其实是没有进步的，而学习本身并不是太让人感到舒服的，因为学习就是去做自己不会的事情。只有脱离安逸，才能跨越自己的发展...

梁静静：一个造价员的自我修养

【海天咨询2016财年获奖员工系列报道之新秀奖】 在真正与一个人接触之前，这个人的名字仅仅是一个符号，或许再加上两个道听途说的标签；而在与之接触之后，一个名字后面就是一个生动的形象、一幅画、一帧图像，以及真实的欢喜与烦恼。 梁静静：2016财年海天...

邢志奇：天道酬勤+持之以恒

下午两点半，采访开始之前，邢志奇刚刚把到公司考察的客户送走。这是一行来自外地的地产公司客户，正在为一个项目选择咨询公司，此行差不多已经是最后阶段的考验。 工作的大部分时间都是在和客户接触，但他似乎并不是很习惯于表现自己。他多次强调勤奋与坚持...

北京中弘集团张松总一行赴海天咨询考察交流

6月7日上午，北京中弘集团张松总一行五人应邀从济南美猴王主题乐园项目部来海天咨询郑州发展中心考察交流，海天咨询地产事业部业务副总庞磊、地产事业部实施副总袁会珍（负责省内全过程项目实施管理）、地产事业部实施副总李江峰（负责省外全过程项目实施管...

【‘涛’声】第二十二篇：2017年3月有价值的商业内参回顾（上）

以为自己知道和认为重要，但未行动也是我的问题，认知升级就要承认无知与知行合一。...

【‘涛’声】第二十三篇：2017年3月有价值的商业内参回顾（下）

在目标设定环节，不要局限于局部优化，这是中国式思维。《易经》讲取法乎上，仅得其中；取法乎中，仅得其下。到了互联网时代，就成了10倍增长的方法论。 01 精准：未来商业的本质 阿里巴巴集团首席战略官曾鸣说，精准这个词虽然有点被用滥了，但它的确抓住了...

【‘涛’声】第二十五篇：尹塾与专业社群的发展探索

编者按：本期涛声的内容为韩江涛董事长在2017第一届《尹塾贻林大学堂高峰论坛》上以尹塾与专业社群的发展探索为主题的发言。PPT详细内容请点击链接查看 http://www.jinbanmen.com/upload/ppt/ysts.pptx 。 海天咨询一直以来积极践行行业发展的探索与创新，先...

BIM培训课程

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共同进步：海天咨询郑州发展中心举行新员工入职培训

5月19日，海天咨询郑州发展中心的新员工入职培训如期举行，近三十名新入职员工以及一些老员工包括项目负责人学习了海天的人事管理制度、财务制度、个人规划等，尤其值得注意的是海天咨询副总裁高苏令特别强调了工程项目档案管理的重要性。 高总认为，建设工...

小快乐凝聚大集体 ：海天咨询郑州发展中心举办1—4月集体生日会

4月28日下午，海天咨询郑州发展中心14月集体生日会举办。值得注意的是，这次除了过生日的员工，还特别邀请了近期刚刚加入海天咨询这个大家庭的小伙伴们，让他们在轻松愉悦的氛围中互相加深了解，更好的融入新集体，认识和工作中不同的海天与海天人。 海天咨...